企業(yè)虛設崗位吸引求職者 多數(shù)為銷售類企業(yè)
2009-10-27 來源：
黑龍江新聞網訊 近日，哈市多家人才市場都呈現(xiàn)出供需兩旺的招聘態(tài)勢。記者采訪了解到，一些企業(yè)拿出10多個急需崗位招聘，實際上只有一兩個崗位急需用人，其他崗位都是為了吸引求職者而虛設的。
日前，在一家人才市場求職的哈爾濱工程大學畢業(yè)生李娜告訴記者，她因遭遇“虛設崗位”錯過了希望與她簽約的企業(yè)。據李娜介紹，當時，她向三家企業(yè)投遞了簡歷，有一家待遇不錯的企業(yè)明確表示希望與她簽約，但是考慮到這家企業(yè)的規(guī)模、工資都不如某企業(yè)，她想得到某企業(yè)的消息再決定是否簽約。等待期間，要與她簽約的企業(yè)招聘了別人。李娜給某企業(yè)打電話，這家企業(yè)告訴她已經招到了人。李娜再次來到這家人才市場時，又看到某企業(yè)打出了原來崗位的招聘信息。事后，李娜從人才市場工作人員那里了解到，某企業(yè)實際上主要招聘的是銷售員，其他崗位都是虛設的。
日前，記者與人才市場工作人員以調查崗位招聘情況為由詢問時，一些企業(yè)負責招聘人員透露，他們發(fā)布的崗位招聘信息，除了銷售等個別崗位招人外，其他崗位都是可招可不招。寫在信息單上的主要目的就是吸引更多的求職者，一些崗位實際上等于虛設。
“企業(yè)虛設崗位吸引求職者，主要集中在一些銷售類企業(yè)。”哈市道外區(qū)職業(yè)介紹服務中心經理趙冷告訴記者，虛設崗位的企業(yè)，求職者一定要注意甄別，以防止影響應聘其他崗位。趙冷說，求職者可以在與企業(yè)交流時，明確告知企業(yè)自己應聘的崗位，并詢問企業(yè)這個崗位多長時間內通知面試。
